Paket: Zusammenfassung für Testteilnehmer und Flash Bericht

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  • meta10065.8
    • benötigt den HPI, HDS und MVPI
    • besteht aus 239, 168 und 200 Aussagen, Antwortformat wahr/falsch bzw. Zustimmung/Unentschieden/Ablehnung
    • 45 Min. Durchführungszeit
    • auf gesicherter Online-Plattform
    • 24/7 verfügbar
    • Bericht wird per E-Mail versendet
    • Self-Service Bericht
    • international einsetzbar: Fragebogen in über 40 Sprachen; Globale und 40 nationale Normen verfügbar
    • stellt mit dem HPI eine Erweiterung des 5-Faktoren-Modells dar, deckt mit dem HDS Verhaltensrisiken ab, die der HPI nicht erfasst und beschreibt mit dem MVPI die Motivation
    • keine Diskriminierung (EEOC, AGG)
Assessment Auswertung kompakt - übersichtlich, einfach Diese Assessment Auswertung fasst...mehr
Produktinformationen "Paket: Zusammenfassung für Testteilnehmer und Flash Bericht"

Assessment Auswertung kompakt - übersichtlich, einfach

Diese Assessment Auswertung fasst sowohl Potentiale, Risiken als auch Werte des Testteilnehmers zusammen – und ergänzt sie um Karriereempfehlungen. Dafür bündelt sie die Ergebnisse der Persönlichkeitstests „Hogan Personality Inventory“ (HPI), „Hogan Development Survey (HDS)“ und „Hogan Preferences Inventory (MVPI)“, verzichtet aber auf eine quantitative Auswertung mit Prozenträngen.

Der vierseitige Überblick umfasst vier Bereiche:

  1. Leistungsstärken (HPI Ergebnisse)
  2. Werte und Antreiber (MVPI Ergebnisse)
  3. Herausforderungen (HDS Ergebnisse)
  4. Tipps zur Karriereentwicklung

Anhand der Auswertung gewinnen Sie hilfreiche Anhaltspunkte, wie Sie z.B. als Führungskraft Teamleistungen steigern oder Ihre eigenen Interessen besser bekunden können. Je nach Persönlichkeit unterscheiden sich die Empfehlungen für (angehende) Führungskräfte individuell – von Hinweisen zur sozialen Interaktion bis hin zu Tipps, Aufgaben im Team zu organisieren.

Zusätzlich enthält das Paket den Flash-Bericht, der Ihnen einen grafischen Überblick der Ergebnisse aus allen drei Persönlichkeitstests (HPI, HDS und MVPI) gibt. Sie erhalten damit zusätzlich eine übersichtliche Darstellung aller Skalenwerte inkl. der Unterskalen. 

Zielgruppen der Auswertung

Teilnehmer mit erster Führungserfahrung sowie angehende Führungskräfte, die ihr Assessment Ergebnis intensiver verstehen möchten oder einen Self Assessment Test suchen. Die Auswertung ist ohne Zertifizierung erhältlich.

Beispielaussagen aus dem Assessment Test (Antwort: Trifft zu/ trifft nicht zu)

  • Ich arbeite gut mit anderen Menschen zusammen.
  • Ich bin ehrgeizig.
  • Ich liebe die Abwechslung im Leben.
  • Auch in kritischen Aussagen bewahre ich Ruhe.
  • Ich bin risikofreudig.
  • Ich bitte häufig andere Menschen um Hilfe.
  • Andere Leute finden mich unterhaltsam.
  • Ich stelle mir gerne einen Zeitplan auf und halte mich daran.
  • Ich helfe gerne anderen Menschen.
  • Ich nehme es ziemlich genau mit richtig und falsch.
  • Zeiten ändern sich, aber unsere Traditionen sollten es nicht.
  • Ich mag keine faulen Leute ohne Ehrgeiz.

Muster anschauen

Verschaffen Sie sich mit diesem allgemeinen Musterbericht einen ersten Eindruck über die Test-Auswertung.

ZusammenfassungTeilnehmer-MusterFlash-Bericht

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